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Matriz Eisenhower: A Chave para Priorizar e Gerenciar Seu Tempo com Eficiência
A Matriz de Eisenhower é atribuída a Dwight Eisenhower, que foi general do exército americano antes de ser presidente dos Estados Unidos ent

RHEIS Consulting
12 de ago. de 2021


Motivação no Trabalho: O Impulso para Resultados
A motivação é o impulso que leva as pessoas a agirem em direção aos seus objetivos. Trata-se de um fenômeno complexo, que envolve aspectos emocionais, biológicos e sociais, sendo responsável por iniciar, direcionar e manter comportamentos. Em outras palavras, é o que nos move a estudar, trabalhar, buscar crescimento pessoal ou superar desafios.

RHEIS Consulting
24 de mar. de 2021


DISC: A Chave para Entender Perfis Comportamentais para Alcance de Resultados
É uma ferramenta de análise de perfil comportamental baseada nos estudos do psicólogo e cientista William Moulton Marston, divulgado em seu

RHEIS Consulting
28 de jan. de 2021


A Importância do Mapeamento das Pessoas para o Treinamento Corporativo
O mapeamento das pessoas é um investimento estratégico que potencializa o impacto dos treinamentos corporativos. Ele conecta as necessidades

RHEIS Consulting
12 de nov. de 2019


Como o Coaching pode ajudar a Gestão de Pessoas
O Coaching ajuda a melhorar a relação dos colaboradores com a empresa para a qual trabalham de diversas formas, como, por exemplo, com o aum

Mike Reis
3 de out. de 2019


Missão, Visão e Valores: O Norte Estratégico para sua Empresa se tornar Competitiva
A missão é o propósito da empresa, o motivo pelo qual ela existe e trabalha todos os dias. Já a visão é a declaração de onde a empresa quer chegar, um grande objetivo a ser alcançado a longo prazo, e os valores são os princípios a serem seguidos em todas as ações da organização, devendo ser visíveis tanto interna quanto externamente.

RHEIS Consulting
29 de ago. de 2019
*As imagens utilizadas nos artigos deste blog são meramente ilustrativas e não representam a realidade dos fatos, das pessoas ou das empresas retratadas.
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